Utebliven betalning av lön som arbetsgivaren är ett problem som är särskilt akut på senare år på grund av den före den ekonomiska krisen som har drabbat hela världen av arbete från den kommersiella delen av branschen, från tjänster till småföretagare som pressas av skatter och av förseningar av fordringar förhållande till Staten, misslyckas med att uppfylla lönen för sina anställda, betalning av obligatoriska socialförsäkringsavgifter, avgångsvederlag eller tredicesimeDen Anställde som har för avsikt att avgå från arbete för en allvarlig överträdelse av arbetsgivaren, dvs, på grund av utebliven betalning av ersättning är skyldig, måste skicka in till INPS, en serie dokument som intygar att allvarligt avtalsbrott från arbetsgivarens sida, genom leverans av meddelanden, reklamationer, utsatta, förelägganden som visar på samma gång, förfrågningar och påminnelser om betalning från en del av de arbetare, och en vilja hos arbetsgivaren att inte betala vad som är på. En arbetstagare som avgår för att orsaka till följd av utebliven betalning av lön eller lön, och måste aktivera en rad förfaranden för att erkännas av Inps, ersättning för ofrivillig arbetslöshet, därför att frågan om Aspi kommer att bifoga en serie av dokument för att styrka sin vilja att försvara sig genom Lagen, då genom klagomål, ut, förelägganden, här är det i de flesta fall måste ske med hjälp av en specialiserad jurist inom området arbete.
Men vad ska och kan du göra för den anställde som inte har pengar att betala för ett juridiskt ombud.
I dessa fall, den italienska Konstitutionen garanterar att alla medborgare som inte har tillräckliga medel, att företrädas av ett juridiskt anlita rättshjälp på Statens bekostnad så som föreskrivs i art. Möjligheten att få tillgång till rättshjälp, med andra ord, anlita en advokat som är gratis, är reserverad för människor som hamnar i en viss inkomstgräns. Arbetstagaren kan därför vända dig till en advokat och begäran om erkännande av gratis rättshjälp, genom hans del, den advokat du bör vända sig till begäran bemyndigande till Styrelsen i den Ordning som gäller för att väcka talan om förelägganden och till nästa instans av fel för arbetsgivaren. Reformen Bersani har gett den möjligheten, speciellt i fall relaterade till Jobbet, kan du använda en alternativ betalningsmetod för att prissättningen av de advokater, som är, betalning av andel eller med ett schablonbelopp, som i själva verket ger arbetstagaren rätt att återfå sin egen fordran mot arbetsgivaren är i konkurs, utan att behöva förutse pengar och att skjuta upp betalning av paketet, och vid slutet av förfarandet, och endast efter att den faktiska betalningen av beloppet för lön och avgångsvederlag. De Arbetare som inte får lön under minst två månader kan avgå för en rättvis sak, och utan förvarning, så bör du kontakta en advokat för att inleda förfaranden för att återkräva de belopp och för att visa att INPS att vara en arbetstagare som avgått oavsiktligt och tillgång till arbetslöshetsersättning, ASpI.) Val av Advokat och undertecknandet av Modell Uppdrag, Professionella Indrivning av att ha Arbetat på en gång överens om betalningssätt och tecknade till modell för tillhandahållande av professionella tjänster för indrivning av arbete, och utförde de nödvändiga förberedande kontroller, advokaten börjar förfarandet för indrivning av lånet. För att begära ett Förbudsföreläggande, advokat måste ansöka om att arbetsdomstolen är behörig för den territorium, enligt den plats där det hålls eller pension, eller där huvudkontoret för företaget och arbetsgivaren, och lämna in en ansökan, om lämplig modell för att få en Förelägganden om löner blad (art. c.), det är, han filer ett överklagande som tillåter dig att aktivera ett särskilt förfarande som tillåter dig att komma i ett par dagar, från ett minimum av det till en högst tjugo dagar, den utfärdande av domstol i en beställning av föreläggande mot arbetsgivaren för omedelbar betalning av det belopp som anges på kuvertet och betal-slip-in av den anställde plus ränta och rättegångskostnader. Med detta förfarande, som inte ger motstridiga, innebär att arbetsgivaren kan svara innan Domaren, men som kan göra det endast genom kommunikation, genom anmälan. Viktigt: en förutsättning för att ansöka om ett föreläggande för mot arbetsgivaren, är att skicka in en kopia av den lön män som representerar, i själva verket är ett påtagligt bevis på obestånd på den del av företaget och anställningsförhållandet. Vad gör du om du inte har lön stubbar Efter utfärdande av föreläggande av domstolen, underrättas om föreläggandet av stämningsmän, att arbetsgivaren från dagen för mottagandet av handlingen har i fyrtio dagar för att göra motstånd mot det dekret, som behandlar Domstolen, vilket ger början av en process för att fastställa effektiviteten av skulden. Om arbetsgivaren underlåter att göra motstånd inom den nämnda sikt, på uppdrag av advokat, Domare förklarar den slutgiltiga domen, och kan möjliggöra förfaranden för att göra det verkställande med utmätning av egendom som av gäldenären. För krediter till jobbet, det är möjligheten att på en del av den Lagstiftande församlingen på begäran av ombudet, att utfärda ett dekret, domstolsbeslut omedelbart verkställbar, på ett sådant sätt att påskynda förfarandet för återkrav av belopp som inte betalats direkt från tillgångar som är föremål moroso (art. Med detta dekret, kan delges gäldenären skyldigheten, dvs, en sista varning innan en utmätning av hans varor, genom att ge arbetsgivaren av det dagar på sig att betala det belopp som av det belopp som inkasseras av löne, ränte, - och advokatkostnader betalas i förelägganden i tillägg till de inneboende i regel de samma (art. Med talan om beslag av varor, arbetstagare kan alltid be om hjälp med framställning av advokat, att gäldenärens egendom sätts till auktion eller att de krav som arbetsgivaren och bolaget gentemot tredje man görs tillgängliga och betalas direkt till den anställde. Den sista hypotesen, i allmänhet, är den förfrågan eftersom den är snabbare och mer lönsamma, med tanke på möjligheten att återvinna de belopp direkt från bankkonton av arbetsgivaren, företaget eller lån till kunder i bolaget. Efter fas av kvarstad, vilket öppnar en genomförande process som gör det möjligt för avveckling av det belopp som skall betalas till arbetstagaren, men inte i den omedelbara, som varje process kan pågå i flera månader. Om beslag av egendom som tillhör arbetsgivaren och för samhället, inte kan, men för att täcka de belopp som på grund av att arbetstagaren, den senare har möjlighet att lägga fram via en advokat, en instans av underlåtenhet att den tidigare arbetsgivaren, som tillåter dem att betalas i sista stund, eller för att tillåta tillträde till tillhandahållande av garantifonden INPS för åtminstone en del av upplupen kredit. Garantifonden ställa upp på INPS, det är en slags försäkring för arbetstagare som täcker, eller betalar de tre sista månader och avgångsvederlag i händelse av konkurs för företag på obestånd med sina anställda. Förutsättningen för att denna fond, som har förklarats som ett misslyckande av företaget och den anställde har ansökt om upptagande till konkurs skulder.
